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最小権限の原則

最小権限は、利用者・管理者・システムに必要最小限のアクセス権だけを与える原則である。

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要点

  1. 権限は「必要な人に、必要な間だけ、必要な分」。
  2. アクセス権限、最小権限、利用者管理を扱う。
  3. 権限の範囲と期間を限定しているため、侵害又は誤操作の被害範囲を抑えられる。
  4. 将来の可能性だけを理由に広く付与すると、不要権限が蓄積する。

例題

例題1本試験の形

最小権限の原則に沿った権限付与として、最も適切なものはどれか。

答え業務に必要な期間・範囲に限定して権限を付与する。

考え方権限は「必要な人に、必要な間だけ、必要な分」。

よくある間違い

管理者権限の広範な配布は、影響範囲を拡大する。

この講で覚えること

権限は「必要な人に、必要な間だけ、必要な分」。・業務に必要な期間・範囲に限定して権限を付与する・アクセス権限、最小権限、利用者管理を扱う。

章立て

  1. 0:01この論点を学ぶ理由
  2. 0:32判断基準を整理する
  3. 1:07基本手順で考える
  4. 1:43本試験の形で確認する
  5. 2:27思い出して定着する

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  • 発展論点

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